Sales Mana­ger (m/w/d)

in Lan­gen­feld I Ein­stiegs­le­vel I Voll- oder Teil­zeit

Gestal­te Dei­ne Zukunft bei Flex­con IT

Als Sales Mana­ger (m/w/d) arbei­test Du eng mit unse­ren IT-Expert:innen zusam­men, um inno­va­ti­ve Lösun­gen gezielt am Markt zu posi­tio­nie­ren und unse­re Kun­den von zukunfts­wei­sen­den Digi­ta­li­sie­rungs­kon­zep­ten zu über­zeu­gen. Prä­zi­se und trans­pa­rent – nur so geht nach­hal­ti­ge Digi­ta­li­sie­rung für einen lang­fris­tig stö­rungs­frei­en Betrieb. Du hin­ter­fragst mit Bedacht die Her­aus­for­de­run­gen von Mor­gen, ent­wi­ckelst geeig­ne­te Cloud-Stra­te­gien im Team und gibst Ant­wor­ten auf Fra­gen, die noch gar nicht gestellt wur­den? Per­fekt! Dies ist die Basis unse­res Teams, in dem Eigen­ver­ant­wor­tung und Sorg­falt eben­so wich­tig sind wie unter­neh­me­ri­sches Den­ken und Zuver­läs­sig­keit.

Hier bist Du gefragt

  • Neu­kun­den­ak­qui­se über Tele­fon, Online­platt­for­men und per­sön­li­chen Kon­tak­ten
  • Pfle­ge von Bestands­kun­den, sowie Wei­ter­ent­wick­lung von Kun­den­be­zie­hun­gen
  • Ana­ly­sie­ren von Kun­den­an­for­de­run­gen und Prä­sen­ta­tio­nen pas­sen­der IT-, Cloud- und KI-Lösun­gen
  • Teil­nah­me an Mar­ke­ting- und Net­wor­king-Events
  • Durch­füh­rung von Markt- und Wett­be­werbs­ana­ly­sen

Dein Weg zu uns

  • Abge­schlos­se­nes Wirt­schafts­in­for­ma­tik-Stu­di­um oder eine ver­gleich­ba­re IT-Aus­bil­dung
  • Du kannst IT-Lösun­gen nicht nur tech­nisch, son­dern auch aus wirt­schaft­li­cher Per­spek­ti­ve bewer­ten
  • Füh­rer­schein­klas­se B zwin­gend erfor­der­lich
  • Erfah­rung im IT-Umfeld ist ein Plus, vor allem in Ver­trieb oder Bera­tung
  • Du bist kom­mu­ni­ka­tiv und hörst Dei­nen Kund:innen aktiv zu?
  • Enga­ge­ment, Zuver­läs­sig­keit sowie Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein sind für Dich gang und gäbe
  • Ganz wich­tig: Du magst Spaß auf der Arbeit und im Team – dann bist Du bei uns genau rich­tig 🙂

War­um Flex­con IT?

  • Wir wach­sen wei­ter und Du kannst gemein­sam mit uns über Dich hin­aus­wach­sen
  • Dazu bil­den wir Dich mit pas­sen­den Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten fort
  • Geprägt vom Start-Up-Spi­rit bekommst Du bei uns aus­rei­chend Gestal­tungs­spiel­raum, um Pro­zes­se neu zu den­ken und mit­zu­ent­wi­ckeln
  • Arbei­te in Eigen­ver­ant­wor­tung und zeig, was in Dir steckt
  • Der Spaß kommt bei zahl­rei­chen Team­e­vents nicht zu kurz: Ob ein gemüt­li­ches Gril­le­vent oder das team­geist­för­dern­de Bad­min­ton-Tur­nier – hier kommt jeder auf sei­ne Kos­ten
  • Attrak­ti­ve Ver­gü­tung inkl. indi­vi­du­el­ler Net­to­lohn­op­ti­mie­rung
  • Kos­ten­frei­er Park­platz oder Deutsch­land­ti­cket – Du hast die Wahl!
  • VWL, bAV und Fir­men­wa­gen – sag uns, was Dich glück­lich macht und wir fin­den den Weg zuein­an­der!

Kon­takt­in­for­ma­tio­nen

Den Recrui­tin­g­pro­zess beglei­tet pro­fes­sio­nell unse­re Mut­ter­ge­sell­schaft ECOVIS KSO. Das Recrui­ting-Team steht Dir unter karriere-kso@ecovis.com oder der 0211 908670 für jeg­li­che Fra­gen zur Ver­fü­gung:

Tan­ja Beh­le (✉️ tanja.behle@ecovis.com; ☎️ 02173 39947-147)
Anni­ka Schier (✉️ annika.schier@ecovis.com; ☎️ 0221 71596-301)
Eli­na Sonn­abend (✉️ elina.sonnabend@ecovis.com; ☎️ 0211 90867-569)
Lena Wör­de­hoff (✉️ lena.woerdehoff@ecovis.com; ☎️ 0211 90867-613)
Jes­si­ca Bau­mann (☎️ 0211 90867-742)

Wir freu­en uns auf Dich!